よくあるご質問 よくあるご質問

ご家族の皆様からの様々なご質問

採用に関するご質問

どのような人材を求めていますか?

・バイタリティあふれる運転好きな方
・従業員同士、協力・助け合いが出来る協調性のある方
・未経験の方でも「頑張って見よう!」と勇気を出して応募される方

長く働けますか?年齢制限はありますか?

年齢制限は、ございません。
年齢とともに大型から4t、2tドライバーへの変更や、運転手から内勤業務への職種変更も可能です。

未経験ですが大丈夫でしょうか?

経験の有無は問いません。まずは、お気軽にお問い合わせください。
また、資格取得支援制度もございます。

職場見学は出来ますか?

はい、いつでも大丈夫です。一度、ご連絡ください。

外国人留学生(外国籍)の採用は行っていますか?

はい、外国の方も採用しております。

持っていると選考に有利な資格等はありますか?

特にありませんが、関連する資格についてはアピールしてください。
また、資格取得支援補助もございますので、ご活用ください。

入社後の研修はどうなっていますか?

車両設備の使用方法、運転業務を始め、荷主様やお客様への対応、荷物の取り扱いなど1つ1つ丁寧に指導致します。また、外部指導機関を利用しての教育も取り入れております。

職場環境に関するご質問

職場の環境・雰囲気はどうでしょうか?

社員同士の仲が良く、風通しの良い社風です。

運送の仕事って危険な仕事じゃないですか?

ドライブレコーダー、デジタルタコグラフ等の安全機器を導入、また日常点検を徹底することで大切な家族の安全を守ります。

保険はどうなっていますか?

法定福利厚生(各種保険)や、自動車保険へ加入しております。また資格取得支援制度もございます。

1日の労働時間が長いイメージがあるのですが、家族の体が心配です。

シフト制を取り入れて、週単位での労働時間を管理しています。また、デジタルタコグラフにて、休憩や運転時間の管理をし、指導しております。

社宅、寮はございますか?

引っ越しを伴って入社される方を対象に社宅制度がございます。

就業時間はどのようになっていますか?

職種、仕事内容によって異なります。募集要項ページにてご確認ください。

女性でも活躍出来ますか?

各職場で女性も活躍しております。

出産や育児、介護に関する制度はございますか?

はい、産前産後、育児や介護に関する休暇規定を設けております。

健康診断の受診について

深夜業務従事者は年に2回、その他社員には年1回の健康診断を実施しております。

車両設備の充実

ドライブレコーダー、デジタルタコグラフ、バックモニターなど安全にトラックの運転が出来るようサポートしています。 また、個人宅への配送もございますので、カーナビも付けております。

万が一交通事故を起こした場合、個人負担はありますか?

不可抗力による事故の場合、個人負担はございません。

子供が体調を壊したときや、学校行事があるときは休みを取れますか?

はい、可能です。 学校行事等でお休みを取っているドライバーも多数おります。家族サービスは、大切なことですから会社としてもサポート致します。

オートマ車両の導入について

現在、全車両の約半数がオートマ車両を導入しております。